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Le co-marquage est un service proposé par l'État aux administrations qui a pour objectif de faciliter la diffusion de l'information administrative vers le public et de rapprocher les données nationales et locales en faveur d'un meilleur renseignement de l'usager.
Le CLCA ne s'applique qu'à l'enfant de moins de 3 ans né ou adopté avant 2015.
Si l'enfant est né depuis 1er janvier 2015, il faut demander la prestation partagée d'éducation de l'enfant.
Vous devez interrompre totalement ou partiellement votre activité professionnelle.
Vous pouvez prendre un congé parental que vous travailliez dans le secteur privé ou public. Si vous travaillez dans la fonction publique, vous pouvez aussi prendre un congé de présence parentale ou un temps partiel de droit.
Vous devez justifier d'au moins 8 trimestres de cotisation :
La période de référence est celle qui précède :
Vous devez remplir le formulaire cerfa n°12324*04.
Si vous êtes en congé de maternité, paternité, d'adoption ou de maladie, vous devez envoyer, à la fin de l'indemnisation la demande à votre caisse d'allocations familiales (Caf) ou à la Mutualité sociale agricole (MSA)
* Cas 1 : Enfant né ou adopté depuis le 1er avril 2014
Le montant du CLCA est le même que vous perceviez ou non l'allocation de base de la prestation d'accueil du jeune enfant (Paje).
Situation du parent | Montant mensuel versé |
---|---|
Activité totalement interrompue | 390,52 € |
Temps partiel (50 % maximum) | 252,46 € |
Temps partiel (compris entre 50 % et 80 %) | 145,63 € |
* Cas 2 : Enfant né ou adopté avant avril 2014
Le CLCA est majoré si vous ne percevez pas l'allocation de base de la prestation d'accueil du jeune enfant (Paje).
Situation du parent | Montant pour le bénéficiaire de l'allocation de base | Montant pour le non-bénéficiaire de l'allocation de base |
---|---|---|
Activité totalement interrompue | 390,52 € | 576,24 € |
Temps partiel (50 % maximum) | 252,46 € | 438,17 € |
Temps partiel (compris entre 50 % et 80 %) | 145,63 € | 331,35 € |
Le CLCA vous est versé pendant 6 mois à partir du mois :
Pour un enfant adopté ou accueilli en vue d'une adoption, âgé de plus de 3 ans et de moins de 20 ans, la durée de versement est décomptée depuis l'arrivée de l'enfant dans votre foyer.
Le CLCA est versé à partir du mois suivant :
Le versement prend fin le mois précédant :
Exemple : un foyer avec un enfant né le 15 mars 2014. La mère était en congé maternité du 15 janvier 2014 au 15 mai 2014. Le CLCA sera versé de juin 2014 à février 2017 inclus, le 3e anniversaire de l'enfant ayant lieu en mars 2017.
À noter : si vous avez au moins 3 enfants, vous pouvez décider de percevoir à la place le complément optionnel de libre choix d'activité.
L'allocation est versée jusqu'aux 3 ans de votre enfant, si vous avez au moins 2 enfants et adopté ou accueilli l'enfant en vue de son adoption. Le droit à l'allocation peut dépasser le 3e anniversaire de votre enfant tant que 12 mois n'ont pas été versés.
Pour un enfant âgé de plus de 3 ans et de moins de 20 ans, il est versé pendant une durée minimale d'1 an, si vous avez a 2 enfants ou plus.
Le CLCA à taux plein n'est pas cumulable avec :
Si vous percevez une allocation de chômage, vous pouvez bénéficier du CLCA à taux plein, si vous demandez à suspendre le versement de vos allocations. Celui-ci reprendra dès la fin de vos droits au CLCA.
Lorsque votre famille compte un seul enfant, le complément à taux plein est cumulable pendant un mois avec les indemnités de :
Vous devrez ensuite choisir entre vos indemnités et le complément.
À savoir : un couple ne peut cumuler le versement de deux clca à taux plein (pour deux enfants différents).
Le CLCA à taux partiel n'est pas cumulable avec les indemnités de congés payés et le complément familial.
Il est cumulable avec :
seulement si le versement du CLCA a commencé avant le versement des indemnités de congé ou de chômage.
Dans tous les cas, lorsque votre famille compte un seul enfant à charge, le CLCA à taux partiel est cumulable pour le seul premier mois de versement avec :
Vous devrez ensuite choisir entre vos indemnités et le complément.
Vous conservez vos droits aux prestations en nature et prestations en espèces de l'assurance maladie et maternité.
En cas de reprise d'activité, vous retrouvez vos droits aux prestations en nature et en espèces (c'est-à-dire les indemnités journalières) de l'assurance maladie, maternité, invalidité et décès.
Que comprend la prestation d'accueil du jeune enfant (Paje) ?
Quel complément de libre choix d'activité (de la Paje) choisir ?